В'єтнамських працівників звільняють за нелюбов до караоке

У В'єтнамі любительський спів під караоке є не тільки розвагою, але і важливою частиною бізнес-етикету. Тому відмова від демонстрації свого вокального таланту на корпоративному заході може коштувати співробітникові вельми недешево. Керівництво в'єтнамського нафтогазового монополіста Petrovietnam наказало 21 посадовцю корпорації написати пояснювальні записки про те, чому вони не взяли участь в конкурсі караоке на церемонії підписання контракту, що проходила в передмісті Ханоя в суботу. В результаті цього "волаючого випадку масового саботажу співробітників" було збуджено внутрішнє дисциплінарне розслідування проти голів восьми департаментів. Про це пише національна газета Tien Phong ("Піонер"). На сторінках видання також було опубліковано лист протесту від групи співробітників, що потрапили в опалу, які звинуватили керівництво в самоправстві і порушенні трудового законодавства. "Ми були упевнені, що віддали свій борг організації і зробили все для успішного проведення церемонії. Ми ніяк не припускали, що розважальна частина заходу обов'язкова для всіх, і просто хотіли швидше повернутися додому, де нас вже заждалися діти і дружини", - повідомляється в листі. У керівництві компанії говорять, що поки ніхто із співробітників не був звільнений, але їх подальша корпоративна доля залежить від того, наскільки переконливо їм вдасться виправдати свою асоціальну поведінку і пояснити, чому вони не взяли участь в колективному заході. За матеріалами (C) Reuters.